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2019二级人力资源管理师每日一练试题答案(9.21)

来源:人力资源管理师二级 2019年9月21日 字号

2019下半年人力资源管理师全面实行机考,为助大家顺利拿证,小编特整理了二级人力资源管理师一道单选和一道多选供大家日常练习。

二级人力资源管理师试题(9.21)

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1.以行为科学理论为依据,着重强调人的因素的组织理论是()

A.古典组织理论

B.近代组织理论

C.现代组织理论

D.静态组织理论

2.评价中心技术主要包括()

A.公文筐测验

B.案例分析

C.控制力测验

D.管理游戏

E.无领导小组讨论

参考答案:

1.B【解析】近代组织理论是行为科学为理论依据,作为科学的一部分而存在,它着重强调人的因素,从组织行为的角度来研究组织结构。

2.ABDE【解析】评价中心方法主要包括:无领导小组讨论、公文筐测验、案例分析、管理游戏等。

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