考试报考报名条件
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全国各地区报考条件

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2019年4月2日,人力资源社会保障局公布企业人力资源管理师国家职业技能标准,其中报考条件等内容有重大变化,以下是人社部公布的新版报考条件,考生以省鉴定中心要求为准!(各省可能会有差异)

具备以下条件之一者可申报四级/ 中级工:

(1) 累计从事本职业或相关职业工作4年 (含) 以上

(2)取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)高等院校本专业或相关专业在校生

具备以下条件之一者可申报三级/ 高级工:

(1) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等 级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作5年(含) 以上。

(2)取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等 级证书) 并具有高级技工学校、 技师学院毕业证书 (含尚未取得毕 业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等级证书)并具有经评估论证、 以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书(技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含) 以上。

(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业 或相关职业四级/ 中级工职业资格证书(技能等级证书) 后,累计从 事本职业或相关职业工作1年 (含) 以上。

(5) 具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得 毕业证书的在校应届毕业生)。

具备以下条件之一者可申报二级/ 技师:

(1) 取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等 级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作4年 (含) 以上。

(2)取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等 级证书) 的高级技工学校、 技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作3年 (含) 以上;或取得本职业或相关职业预备技师证 书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。

(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从 事本职业或相关职业工作2年 (含) 以上。

(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从事本 职业或相关职业工作1年 (含) 以上。

(5) 具有博士本专业或相关专业学历证书,累计从事本职业或相关职业工作2年 (含) 以上。

具备以下条件者 可申报一级/ 高级技师:

取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书 (技能等级证 书) 后,累计从事本职业或相关职业工作4年 (含) 以上。

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报考条件解读

A关于工作年限及经验要求

1、人力资源管理师工作经验要求是本职业或相关职业工作经验。

2、相关职业是指企业管理、 行政管理、 管理咨询、 管理研究等职业;相关职业资格证书(技能等级证书)是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

3、2019年公布的人力资源资管报考条件对逐级报考的要求更严,对报考专业、工作经验也有了明确的要求,建议趁早迎战人力。

等级 工作年限 具体要求
一级 4年
取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书后
二级 4年
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后
3年
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书的高级技工学校、技师学院毕业生
1年
具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后
2年
取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生
具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后
具有博士本专业或相关专业学历证书
三级
5年
取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书
——
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有高级技工学校、技师学院毕业证书或具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书
2年
具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后
1年
具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业 或相关职业四级/中级工职业资格证书后
——
硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得毕业证书的应届毕业生)
四级
4年
累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上
——
本专业或相关专业毕业生或应届毕业生、高等院校本专业或相关专业在校生
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B关于报考专业要求

2019年公布的企业人力资源管理师报考条件中,对考生的专业有了要求,要求是本专业或相关专业毕业。

企业人力资源管理师的相关专业是指:
管理科学、信息管理与信息系统、工程管理、房地产开发与管理、工程造价、工商管理、市场营销、会计学、财务管理、国际商务、人力资源管理、审计学、资产评估、物业管理、文化产业管理、农林经济管理、农村区域发展、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障、土地资源管理、城市管理、图书馆学、档案学、信息资源管理、物流管理、物流工程、工业工程、电子商务、旅游管理、酒店管理、会展经济与管理、心理学类。
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