一、单选题

1. 在西方，“道德”(MORALE)一词引申的意思是()。

A. 已经得到了，不再做了

B. 规范和行为品质

C. 道路、路径

D. 潮流和趋势

【答案】B

2. 下列说法中，正确地反映了道德与法律差别的是()。

A. 在管理效力上，道德比法律的作用效果差

B. 在适用范围上，道德比法律的适用范围小

C. 在调节时效上，道德比法律具有自觉性和事前性的特点

D. 在社会地位上，道德比法律地位低、权威弱

【答案】C

3. 下列关于职业活动内在道德准则的理解，正确的说法是()。

A. 对企业的忠诚，实际上就是对出资人的忠诚

B. 摆脱审慎，敢于冒险，是对职业经理人的职业品质要求

C. 善始善终，不虎头蛇尾，是勤勉的具体体现

D. 强调规则和规范而非主动积极，是职业化素养的核心

【答案】C

4. 下列符合“慎独”内涵要求的是()。

A. 崇尚自由、独立

B. 小心驶得万年船

C. 求于志同，乐于道合

D. 无人监督，仍行道德之事

【答案】D

5. 下述说法中，属于道德要求的是()。

A. 每个员工都应该为企业多提好的意见

B. 每个员工都应该是企业发展的重要成员

C. 每个老板的背后都应该包含鲜为人知的故事

D. 每个员工的成长里程都应该是他们的人生财富

【答案】A

6. 职业活动内在的道德准则是()。

A. 真诚、谨慎、勤勉

B. 忠诚、谨慎、勤勉

C. 真诚、审慎、勤奋

D. 忠诚、审慎、勤勉

【答案】D

7. 关于职业文化素养，正确的说法是()。

A. 职业文化素养是对高级从业人员的要求

B. 培养职业文化素养需要从业人员自主培养职业责任和职业道德

C. 培养职业文化素养要求从业人员尽量在职业活动中发挥主观性

D. 职业文化素养养成的基本手段在于他律

【答案】B

8. 古人所谓“才者，德之资也;德者，才之帅也”，其正确的含义是()。

A. 一个人只要有才，就有了道德资本

B. “才”和“德”是对立统一的关系

C. 德行居主导地位，对才能起统领作用

D. 一个人有了才，他的德行就能充分彰显出来

【答案】C

9. ()是对企业人力资源开发和利用的大致方针、政策与策略的规定。

A. 人力资源培训规划

B. 人力资源费用计划

C. 人力资源战略规划

D. 人力资源制度规划

【答案】C

10. ()是人力资源总规划目标实现的重要保证。

A. 人力资源战略规划

B. 人力资源费用计划

C. 人力资源培训规划

D. 人力资源制度规划

【答案】D