人力资源管理师

原创全国统一鉴定取消后,人力资源考试该何去何从?

来源:233网校 2019年1月30日 字号

 2019年1月25日,国家人力资源和社保障部职业技能鉴定中心发布【2019】1号文件,通知规定自2019年起,该中心不再组织企业人力资源管理师全国统一鉴定工作。2019年只接受补考生报名。这意味着以后的新考生报名、考试与鉴定工作,均由各省市人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心负责。

全国统一鉴定取消后,人力资源考试该何去何从?

对于人力资源管理师全国统一鉴定取消后,关于人力资源考试何去何从的问题成了大家最关注的问题。2019年还能参加考试吗?改省考后,证书的含金量会变化吗?以下是小编的一些见解,仅供参考。

1、由各省组织考试:国家为简政放权,优化服务,将人力资源管理师考试下放到各省,以后该项考试就由各省组织,具体怎么考试,什么时候考试也将由各省决定。目前我们能做的便是安心备考,等待报名通知公布。

2、更加规范更加适应市场需求:由于各省政策不同,发展也有差异,会导致各省的人才需求也有差异。由各省来组织考试,可以方便各省根据自身情况制定适合符合市场的考试制度,使得考试更加规范,更加学有所用,取得证书的伙伴们也会更加适应职场需求。

3、证书含金量不会下降:今后人力资源管理师报名、考试和鉴定工作统一由各省市负责,就像高考自主招生改革一样,不仅不会降低证书的含金量,反而可能会更加规范和严格该项管理工作,逐步提高证书的实用性与含金量。上海市多年一直自主命题与鉴定,上海市人力资源管理师证书含金量在全国一直名列前茅,得到社会的普遍认可。

关于2019年要参加人力资源管理师的考生来说,这可能是个挑战,也可能是个机遇。在政策还未明朗前,不要因为自己的猜忌影响学习动力,该怎么复习还是继续怎么复习,我们能做的就是继续好好复习,安心等待2019年报名通知。

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