233网校 人力资源

2020年人力资源管理师一级试题每日一练(8.25)

来源:一级模拟题 2020年8月25日 字号

2020年人力资源管理师一级试题每日一练(8.25)

人力一级群:798386541 | 人力资源考试加微信“ks233wx10"

为助大家顺利拿证,小编特整理了一级人力资源管理师一道单选和一道多选供大家日常练习。

1、【单选题】在WX模式中,经营者每年风险工资收入的(  ),应用于增加风险抵押金。

A.20%~50%

B.25%~50%

C.30%~50%

D.35%~50%

参考答案:A
参考解析:在WX模式中,经营者应按规定缴纳风险抵押金。风险抵押金原则上由本人用现金向主管部门一次足额缴纳。经营者每年风险工资收入的20%~50%应用于增加风险抵押金。企业未完成批准认可的资产增值目标,经营者不得享受;风险工资。

2、【多选题】根据企业战略管理的要求和绩效管理组成要素之间的关系,可以按照以下步骤进行绩效管理系统的设计(  )。

A.前期准备工作

B.绩效考评指标体系设计

C.绩效考评运作体系设计

D.绩效考评结果反馈体系设计

E.制定绩效管理制度

参考答案:ABCDE
参考解析:根据企业战略管理的要求和绩效管理组成要素之间的关系,可以按照以下步骤进行绩效管理系统的设计:(一)前期准备工作;(二)绩效考评指标体系设计;(三)绩效考评运作体系设计;(四)绩效考评结果反馈体系设计;(五)制定绩效管理制度。

两道题目做的不过瘾?一级人力资源管理师考试[模拟试题]、[历年真题]、[章节试题]多种免费试题在线测试,点击马上做题>>

答疑互助:添加233网校学霸君微信个人号【ks233wx10】 加入233网校备考大家庭,我们共同学习一起进步相约拿证!

0904423148206.png

相关推荐:

2020年人力资源管理师考试报名时间

历年人力资源管理师真题答案及交流

2020年人力资源管理师不知道怎么复习,没有把握通过考试?来233网校学习,233网校助你轻松取证>>

  • 关于各省2021年人力资源报考信息查询,请点这里!
  • 2021年人力资源备考资料免费下
  • 免费领!2021年人力资源管理师新学员限时专属礼包

温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,233网校网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!

您可能感兴趣的文章

课程 0元畅享 题库 资料包 客服咨询