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2020人力资源管理师二级可以直接考吗?报考条件是什么?

来源:考试报名 2020年2月4日 字号

2020年部分省份人力资源管理师二级报考已经开始,很多考生询问:2020年人力资源管理师二级可以直接考吗?报考条件是什么?下面就和233网校学霸君一起了解下2020年人力资源管理师二级报考条件。

2020年人力资源管理师二级可以直接考吗?

据了解,目前多省实行的是2019年版人力资源管理师报考条件,也就是说取消跨级报考,实行逐级报考。所以,如果您所在的省份实行的是2019年版人力资源管理师报考条件,则不能直接报考人力资源管理师二级。已知目前上海实行的不是2019年版的人力资源管理师报考条件,所以,上海考生仍可直接报考人力资源管理师二级考试。

2020年人力资源管理师二级报考条件:

人力资源管理师二级报考条件(2019年版):

具备以下条件之一者,可申报二级/技师:

(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。

(5)具有博士本专业或相关专业学历证书,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

人力资源管理师二级报考条件(上海版):

具备以下条件之一者:

(1)取得本职业三级职业资格证书两年以上,经过本职业二级正规培训,达到规定学时数。

(2)具有大学专科及以上学历和中级职称,从事本职业工作五年以上,经过本职业二级正规培训,达到规定学时数。

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