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2020年人力资源管理师三级试题每日一练(7.18)

来源:三级模拟题 2020年7月18日 字号

2020年人力资源管理师三级试题每日一练(7.18)

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为助大家顺利拿证,小编特整理了三级人力资源管理师一道单选和一道多选供大家日常练习。

1、【单选题】下列关于劳动能力鉴定的说法错误的是(  )。

A.劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重十级,最轻一级

B.劳动能力鉴定委员会组成人员与当事人有利害关系的,应当回避

C.劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人

D.必要时作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日

参考答案:A
参考解析:劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。

2、【多选题】培训中对培训效果的跟踪与反馈包括(  )。

A.培训进度和中间效果

B.受训者与培训内容的相关性

C.培训机构和培训人员

D.受训者对培训项目的认知程度

E.培训费用的使用情况

参考答案:ABCD
参考解析:培训中对培训效果的跟踪与反馈包括:①受训者与培训内容的相关性;②受训者对培训项目的认知程度;③培训内容;④培训进度和中间效果;⑤培训环境;⑥培训机构和培训人员。

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