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2025年中级《人力资源管理》经典真题考点练习(4.1)

2025年中级经济师考试,已经逐步进入备考期,你开始学习了吗?中级经济师备考内容多,学习任务比较重,建议大家越早开始学,每天学的越轻松!为了方便大家快速进入备考状态,并且养成每日刷题的好习惯!经济师霸君精选了历年真题考点及经典真题试题,欢迎大家一起参与哦,不留

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2025年中级《人力资源管理》经典真题考点练习(4.8)

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2025年中级《人力资源管理》经典真题考点练习(4.7)

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2025年中级《人力资源管理》经典真题考点练习(4.6)

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2025年中级《人力资源管理》经典真题考点练习(4.5)

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2025年中级《人力资源管理》经典真题考点练习(4.4)

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2025年中级《人力资源管理》经典真题考点练习(4.3)

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2025年中级《人力资源管理》经典真题考点练习(4.2)

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2024年11月16日下午中级经济师《人力资源》真题(100题完整版)

点击下载>>2024年中级经济师真题及答案↓↓扫码加学霸君微信好友 领取备考资料↓↓第1题 单选题 (每题1分,共60题,共60分)1、ERG理论不包括( )A.关系需要B.成长需要C.生...

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2024年11月16日下午中级经济师人力资源真题及答案—单选41-60题

2024年11月16日下午中级经济师《人力资源》真题(单选41-60题)41、关于履历分析技术说法错误的是()A.履历信息真实B.信息与工作有关C.履历信息必须全面D.基本假设是人的行为具有可变化性查...

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2024年11月16日下午中级经济师人力资源真题及答案—多选61-80题

2024年11月16日下午中级经济师《人力资源》真题(多选61-80题)61、事业单位工作人员处分的种类有()A.开除B.严重警告C.降级D.记过E.警告查看答案参考答案:A,C,D,E参考解析:事业...

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