一、单选题

1、 概括化的经验系统是指（ ）。

A.技能     

B.能力      

C.情绪      

D.知识

标准答案： D

2、 根据“大五”人格模型，健谈的、精力充沛的、果断的/安静的、有保留的、害羞的对应的是（   ）因素。

A、外向性   

B、和悦性      

C、公正性    

D、情绪性

标准答案： A

3、 一个优秀的领导者应该具备的管理才能是指（    ）

A.能够为他人创造条件，使他人有成长的机会

B.有职业献身精神

C.有准确的自我评价

D.有较高的社会亲和力

E.有较强的沟通能力

标准答案： A

4、 根据快感度情绪被分为(   )

A.轻松和紧张

B.平静和激动

C.愉快和不愉快

D.一般愤怒和大怒、暴怒

标准答案： C

5、 影响人格形成的环境因素不包括（    ）。

A.个人体验                   

B.教育背景

C.遗传                       

D.教养方式

标准答案： C

6、 被说服者的因素不包括

A.被说服者的人格 

B.被说服者的心情  

C.被说服者的卷入程度 

D.被说服者的经历

标准答案： D

7、 (    )是人们关于事物重要性的观念，是依据客体对于主体的重要性，对客体进行价值评判和选择的一种标准。

A.价值观     

B.终极性价值观        

C.实际价值       

D.内在价值

标准答案： A

8、 形成团体的直接动机是（    ）

A.团体活动团体目标的吸引力     

B.满足人际需要

C.成就感                       

D.自我价值实现

标准答案： A

9、 某任务完成后，常被解散的是（    ）

A.指挥团体    

B.任务团体     

C.团队       

D.正式团体

标准答案： B

10、 以下说法错误的是（   ）

A.团体压力是团体作用于成员的直接表现形式

B.在团体压力下，成员常常表现出从众、顺从与服从行为

C.团体规范会对每一个成员产生约束力

D.当团体人数达到40人以上时，团体对个体的影响最大

标准答案： D