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原创中级综合能力学霸笔记:个案工作7大模式考点(上)

2020-09-14 17:51:34

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摘要: 从历年考试来看,个案工作方法在考试中所占分值约为13分,整体的分值占比较高,其中个案工作的7大模式一直是常考内容。下面结合刘晓晨老师的课程视频,一起来学习该知识~

一、个案工作思维导图

个案工作方法—思维导图.jpg

二、考情情况

年份

单选

多选

分值

2016

7

2

14

2017

7

2

14

2018

7

2

14

2019

7

2

14

三、个案工作的主要模式

(一)心理社会治疗模式★★★

理论假设与治疗

理论假设

1、人的成长发展的假设:人生活在特定环境中,受到生理、心理和社会三个方面因素影响。

2、对服务对象问题的假设:不良的现实生活环境、不成熟或者有缺陷的自我和超我功能、过分严厉的自我防卫机制和超我功能。

3、对人际沟通的假设:人际沟通状况是人与人之间有效沟通交流的基础,形成个人健康人格的条件。

4、对人的价值的假设:每个人都有价值和潜能;帮助服务对象发掘潜能,促进健康成长是心理社会治疗模式的目标。

治疗技巧

直接技巧

1、非反思性直接治疗技巧

1)支持(接纳、理解、肯定);

2)直接影响(态度、意见);

3)探索描述宣泄(情绪宣泄、减轻冲突)。

2、反思性直接治疗技巧

1)现实情况反思对自己所处的实际情况作出理解和分析的技巧
2)心理动力反思正确分析自己内心的反应方式的技巧
3)人格发展反思重新认识和评价自己以往的经历、调整自己人格的技巧。

间接技巧

1、通过改善周围环境或者辅导第三方来影响服务对象的间接治疗技巧。

2、间接辅导技巧的服务对象包括服务对象的父母、朋友、同事、亲属、邻里和社区管理人员等。

3、发掘和调动服务对象的支持网络,为提供及时、稳定的帮助和支持。

【笔记重点】

个案工作方法1111.png


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